Cel edukacyjny

Usługa „Motywacja, jako narzędzie w walce z wypaleniem zawodowym pracownika. Nie tylko premia jest nagrodą” pokaże Uczestnikom jak odróżnić motywację pozytywną od negatywnej, nowoczesne metody oraz instrumenty motywacji, nie tylko premią czy gratyfikacją materialną a także nauczy na co zwracać uwagę by zapobiegać wypaleniu zawodowemu.

Po zakończeniu Uczestnicy:

poznają zasady skutecznej motywacji

nauczą się rozpoznawać typy osobowości i dostosowywać do nich odpowiednie narzędzia motywacyjne

poznają techniki i metody prowadzenia budowania zdrowych relacji w przedsiębiorstwie oraz poza nim

nauczą się parafrazować, robić notatki i przede wszystkim osiągać cele zawodowe wykorzystując do tego nowoczesne metody motywowania przy jednoczesnym zachowaniu dystansu i nie obciążaniu nadmiernie swojego organizmu

Program ramowy szkolenia:

„Motywacja jako narzędzie w walce z wypaleniem zawodowym pracownika”

Część 1. Motywowanie pracowników – teorie, modele, rodzaje

Istota i pojęcie motywacji

Modele i koncepcje motywacji

Rodzaje motywacji

Motywacja pozytywna

Motywacja negatywna

Premie jako skuteczny element motywacji płacowej

Nowoczesne instrumenty motywowania

Część 2. Syndrom wypalenia zawodowego

Pojęcie wypalenia zawodowego

Uwarunkowania i mechanizmy wypalenia zawodowego

Wskaźniki wypalenia zawodowego

Zapobieganie wypaleniu – promocja zdrowia w przedsiębiorstwach

Część 3. Satysfakcja z pracy

Odczuwanie satysfakcji z pracy a motywacja do pracy zawodowej

Zawody najbardziej narażone na wypalenie zawodowe w miejscu pracy

Wpływ wysokości dochodów na wypalenie zawodowe

Szkolenie odbywać się będzie na platformie ZOOM

Do odbycia szkolenia niezbędny będzie dostęp do Internetu oraz urządzenie techniczne pozwalające na prowadzenie wideo rozmowy.

Minimalne wymagania techniczne:

– Procesor 2-rdzeniowy 2 GHz lub lepszy (zalecany 4-rdzeniowy).

– 2 GB pamięci RAM (zalecane 4 GB) – System operacyjny Windows 8 (zalecany Windows 10), Mac OS wersja 10.13 (zalecana najnowsza wersja)

– Przeglądarka internetowa Google Chrome (zalecana), Mozilla Firefox lub Safari (zaktualizowane do najnowszej wersji).

– Stałe łącze internetowe o prędkości 1,5 Mbps (zalecane 2,5 Mbps z obrazem w jakości HD).

– Kamera, mikrofon i głośniki lub słuchawki (aplikacja ZOOM współpracuje z wszystkimi wbudowanymi w laptopy kamerami).

Nie jest wymagana instalacja płatnego oprogramowania ani umiejętności informatyczne, aby dołączyć szkolenia. Dołączenie następuje poprzez kliknięcie w indywidualny link wysłany mailem do uczestnika przed szkoleniem oraz wpisanie imienia i nazwiska oraz adresu email w oknie.

Kamil Zbroja

Project Manager z 10 letnim doświadczeniem zawodowym jako coach, trener, doradca, który oprócz gruntownego przygotowania teoretycznego zdobywanego w procesie formalnej edukacji posiada wieloletnie doświadczenie praktyczne w zarządzaniu przedsiębiorstwami oraz organizacjami pozarządowymi.

Od roku 2008 prowadzi szkolenia, warsztaty oraz pełni funkcje doradcze. Właściciel Pomorskiej Grupy Doradczej, Prezes Zarządu Stowarzyszenia dla Europy, Doradca Kluczowy Ośrodka Wspierania Ekonomii Społecznej, Ekspert Europejskiego Funduszu Społecznego w okresie programowania 2014-2020.

Uczestnik szkoleń organizowanych przez Maritime Consulting Poland

 może liczyć na refundację poniesionych kosztów, nawet do 80% ceny szkolenia – co to oznacza? Czy każdy uczestnik może liczyć na podobne wsparcie? Jak je uzyskać?

Odpowiedź na te pytania jest dość prosta – z refundacji kosztów szkolenia może skorzystać niemal każda osoba oraz przedsiębiorstwo z sektora Mikro, Małych i Średnich Przedsiębiorstw (w skrócie – MŚP). Fundusze przeznaczone na ten cel pochodzą ze środków Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości, podległej Ministrowi Rozwoju – a jednym z głównych źródeł finansowania jest Europejski Fundusz Społeczny.

Przedsiębiorstwo pragnące skorzystać z refundacji musi należeć do sektora MMŚP. Kwestię tę reguluje ustawa z dnia 6 marca 2018 r. – Prawo Przedsiębiorców:

OK, moje przedsiębiorstwo należy do sektora MŚP, chcę skierować pracowników na szkolenie z refundacją – jak wygląda ten proces?

Uzyskanie refundacji rozpoczyna się od wybrania interesującego Cię szkolenia z systemu Bazy Usług Rozwojowych oraz wysłania wniosku do Operatora Programu, właściwego dla danego województwa. Dla przykładu – jeśli Twoja firma zarejestrowana jest w województwie zachodniopomorskim, Operatorem może być Zachodniopomorska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A., Polska Fundacja Przedsiębiorczości lub Koszalińska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A..

I… to w zasadzie wszystko!

Jeśli potrzebujesz pomocy zadzwoń? Chętnie odpowiemy na wszelkie pytania, rozwiejemy wątpliwości i pomożemy Ci w poprawnym wypełnieniu wniosku!

+48 575 565 500

+48 603 101 595